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      承包關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系之爭(zhēng)
      發(fā)布日期:2016-11-28   點(diǎn)擊次數(shù):2052
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      2006年6月,馮某和妻子包某從河北老家來(lái)到北京打工。由于沒(méi)有文化,也不懂技術(shù),夫妻倆經(jīng)人介紹入職了一家受環(huán)衛(wèi)中心委托運(yùn)營(yíng)公共廁所的公司,從事廁所保潔的工作。由于不懂法律,到公司后他們從沒(méi)想過(guò)簽訂勞動(dòng)合同和上社會(huì)保險(xiǎn)的問(wèn)題。


      2008年6月,兩人工作的廁所由一家新公司接手運(yùn)營(yíng),新公司的管理人員要求每位勞動(dòng)者和公司簽訂一份廁所保潔對(duì)外承包勞務(wù)協(xié)議,寫(xiě)明勞動(dòng)者自愿以自然人身份承包公司運(yùn)營(yíng)廁所的保潔任務(wù)并保管設(shè)備設(shè)施。馮某看了協(xié)議后很疑惑,自己和妻子每月從公司領(lǐng)取工資,怎么能說(shuō)沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系呢?馮某當(dāng)即提出異議,但是該負(fù)責(zé)人表示如果不簽,就不能繼續(xù)工作。為了生計(jì)考慮,馮某無(wú)奈簽訂了這份承包協(xié)議。


      2012年8月底,馮某夫妻倆“承包”的廁所被拆除了,公司把他們從員工宿舍趕了出去。走投無(wú)路的馮某二人決定到人力資源與社會(huì)保障局投訴,人社局的工作人員告知二人先去致誠(chéng)公益咨詢。于是夫妻倆馬不停蹄地來(lái)到致誠(chéng)公益,值班律師了解具體情況后告知他們,如果可以確認(rèn)為勞動(dòng)關(guān)系,那么他們可以主張違法解除的賠償金以及未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的賠償金,但由于他們簽訂了承包協(xié)議,所以不一定能認(rèn)定為勞動(dòng)關(guān)系。


      2012年12月,馮某二人在援助律師的幫助下提起勞動(dòng)仲裁,要求單位支付2006年6月至2011年6月30日未繳納社會(huì)保險(xiǎn)賠償金9672元。2013年12月3日,仲裁委以仲裁請(qǐng)求缺乏事實(shí)依據(jù)為由,駁回了二人的仲裁請(qǐng)求。二人不服仲裁裁決,于2013年12月13日起訴至法院。


      在庭審過(guò)程中,原告出具了工作證、安全生產(chǎn)責(zé)任狀、證人證言等證據(jù)證明勞動(dòng)關(guān)系的存在,被告雖然認(rèn)可原告的工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容,但以簽訂了承包協(xié)議為由不承認(rèn)雙方具有勞動(dòng)關(guān)系,并且稱2006年6月至2008年6月期間,廁所系前一公司管理,與本公司無(wú)關(guān)。援助律師對(duì)被告的答辯意見(jiàn)一一做出了反駁。首先,在工作期間,被告給原告辦理了工作證,并簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,同時(shí)還安排專人對(duì)原告所負(fù)責(zé)的廁所進(jìn)行檢查,可以說(shuō)所謂的承包協(xié)議只不過(guò)是被告為了逃避法律責(zé)任而專門(mén)設(shè)計(jì)的,無(wú)法掩蓋原被告存在勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)。其次,原告一直在同一地點(diǎn)從事同一內(nèi)容的工作,是非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的,新單位作為勞動(dòng)關(guān)系的承繼單位,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原告在原公司工作期間的法律責(zé)任。最后,由于被告沒(méi)有為原告繳納社會(huì)保險(xiǎn),致使原告無(wú)法享受保險(xiǎn)待遇,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。


      庭審結(jié)束后,公司主動(dòng)提出調(diào)解。由于本案已經(jīng)拖了近兩年時(shí)間,所以律師決定尊重當(dāng)事人的意愿,最終夫妻倆同意了單位的調(diào)解方案,共拿到14000元的補(bǔ)助款,當(dāng)事人對(duì)結(jié)果很滿意。


      律師提醒:根據(jù)法律規(guī)定,即使用人單位沒(méi)有和勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同,但是用人單位依法制定的規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者,勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理,從事其安排的屬于單位業(yè)務(wù)組成部分的有報(bào)酬的勞動(dòng),勞動(dòng)關(guān)系同樣成立。本案中雖然馮某夫妻二人與公司形成了勞動(dòng)關(guān)系,但是他們簽訂的承包協(xié)議增加了訴訟風(fēng)險(xiǎn)。因此律師提醒廣大勞動(dòng)者,不要輕易在有損自己合法權(quán)益的文件上簽字,如果不得不簽字,最好保存被脅迫簽字的錄音錄像等證據(jù)。


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