招聘短期廚師3名,幫廚5名 要求:55歲以下,身體健康,干凈利落,有工作經驗優先。 待遇:面議(短期25天) 工作地址:濮陽市區附近 報名地址:濮陽市開州路與安泰路交叉口向南20米路東富興人才服務大廳0393-5568895、5560867
要求:高中以上學歷,18-26周歲,170以上,體能良好,無紋身,無犯罪記錄,裸眼視力 4.6 以上,退伍士兵優先! 工作任務:執勤戰備、滅火救援、消防設施檢查、火災隱患排除 工作輕松,自由時間多,每年將近100天的帶薪假,疫情不斷薪 待遇:月薪4000-5000元/月,逐年遞增,單位繳納六險 工作制度:上滿60天(在當地有休息),連續休假20天(帶薪)。 工作地點:青島、龍口、內蒙、上海、天津、武漢、廣西、海南等駐外消防隊(站)
年齡22-45歲,男女不限,會使用酷家樂軟件以及相關設計軟件,有相關工作經驗者優先。
年齡22-45歲,男女不限,溝通能力好,表達能力好,有銷售工作經驗者優先。
因為公司擴大經營范圍,現招聘區域銷售5名,待遇優厚,發展空間大。 1.能吃苦耐勞,敬業 2.有較強的與人溝通能力,做事認真負責 3.有駕照、工作經驗者優先
要求: 1、需要長期在外地工作。 2、踏實肯干、有較好的溝通及社交能力。 3、有一定工作經驗者及退伍軍人優先。 待遇: 1、基本工資+提成+全勤獎+住補+餐補+交通補 2、有節日福利、公費旅游、公費培訓等
海油平臺配餐招聘, 1、廚師長:出海在崗460元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 2、大廚:出海在崗410元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 3、面點師:出海在崗410/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 4、儲備大廚:出海在崗380元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 5、助廚A::出海在崗350元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 6、助廚B::出海在崗320元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 7、保潔領班::出海在崗310元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 8、保潔員::出海在崗290元/天+年終獎+五險一金(天津市)+意外險 ?聯系河南潤...
天津臨港碼頭好工作 國企碼頭直簽合同,本月底面試(10個名額)港口摘掛鉤工人 負責港口機械吊裝時輔助摘掛鉤作業 年齡18-48周歲,身體健康,無紋身無犯罪記錄,白班上12休24,夜班上12休48,加班工資另算 底薪+月補助+計件工資+加班費+年終補助,綜合月收入7000-10000元; 社保齊全,長期合同 聯系河南濮陽潤航人力,濮陽市華龍區丹尼斯北側恒豐寫字樓A座1506
央企中海油海上石油平臺,做一個月回家休息六天,報銷往返路費,國企中海油(海洋石油平臺)項目技術類崗位招聘 名額有限 一、技術類: 出海電工: 350-380 ( 國網電工操作證) 手把/二氧焊工: 350-400 ( 國網焊工操作證) 氬弧焊工:400-500 ( 國網焊工操作證) 出海架子:350-380 (國網登高或高空作業證) 出海管工;400-500 ( 國網焊工操作證) 出海鉚工: 350-450 ( 國網焊工操作證) 出海保溫: 350-380 出海舾裝:350-380 出海鉗工:300-350 噴漆噴砂工:350-380 廚師:380-450 二、非技術類: 輔助工 :26...
航空票務作為航空客運行業前沿的崗位,在航空客運行業中扮演著無可替代的角色,但全國仍無一所院校設此專業,造成航空票務業人才稀缺 一、周期:培訓兩個月左右,考取航協崗位技能培訓合格證書。 二、薪資:實習期1-3個月左右(管住、有工作餐或餐補)3000-6000/每月,轉正后綜合工資6000-12000左右上不封頂,逐年遞增。 簽訂百分百安置就業協議、后期免費五年服務。 三、招生對象: (1)、中等學歷以上; (2)、身高:女性:155cm以上;男性:165 cm以上; (3)、年齡:17~28周歲。(條件優秀可放寬) (4)、口齒清楚,普通話流利,聽力正常; (5)、無慢性病史、無精神病家族史等各...
高鐵乘務 輔警 安檢 餐吧員等 招聘標準: 男170以上,女160以上,18--32周歲,初中及以上學歷。去紋身,無疤痕,無傳染性疾病,無口吃,根據戶籍所在地分配。 學員有償服務費480元 學員崗前實訓待遇: 六個月借崗實訓期間,學員包吃包住,生活津貼每月1500 借崗實訓地點: 北京企事業單位,安檢,安保崗位,地鐵安檢崗位,北京故宮、博物館、科技館等。 分配待遇: 崗訓結束根據分配城市決定工資待遇,一線城市4000-8000,二線城市4000-6000,五險或五險一金 安置就業崗位: 高鐵乘務員 安檢員 輔警 餐服 Vip接待 站務員 餐吧員 防爆員 警消員等等。 濮陽市...
風電運維技術員福利待遇 一、風電運維技術員工資及福利待遇(接受小白):+ 1、實習期 1--3 個月 5000-8000(根據風場要求進行陸地、海洋實習工資不同),轉正后入 職運維工程師初級 7000-12000,中級 13000-17000,高級 18000-22000(初中高級分步晉 升,根據不同企業和區域,薪資福利發放有所不同); 2、員工享受探親交通費補貼,集中上班集中休息,每月 4-6 天休假,三個月一次休息 12-18 天; 3、保險:35 歲以下入職繳納六(五)險一金;36-45 歲崗位具體以項目分配而定。 4、高溫補貼、年終獎、績效分紅等各種福利; 5、面試通過后,公司會根據...
招聘!(集裝箱特箱)開雙班大量招聘! 通利特箱不是流水線10小時計薪 招聘焊工、普工、鉗工崗位(5~9月份工價補貼調整如下,價格以含補貼) 1、【焊工】:熟練工(0基礎的可培訓) 2、【維修鉗工】:熟練工 3、【油漆工及打砂工】:油漆需熟練工,打 砂工吃苦耐勞即可 4、【普工裝配】:無需經驗,工作簡單 二保焊天均:320-380元/10小時,鉚工天均:350–400元/10小時,加班費額外 油漆及打砂工天均:300~360元/10小時,加班費額外 普工、打磨、沖壓平均時薪:240~300元/10小時,加班費額外 班組按技能定薪,同工同酬 5、【年...
大學生央國企正式工招募中 一、招聘職位 央國企秋招大量崗位(以公招信息為準) 二、職位介紹 中國煙草、國家電網、三桶油、三大通訊公司、各大國有銀行、鐵路、航空、能源、中建、中鐵等,上百萬個崗位,根據學生情況(學歷、專業、年齡、個人意愿等)匹配相關崗位 央國企正式工六大優勢:①企業多崗位多;②薪資待遇好;③專業限制少;④職業穩定;⑤競爭公平;⑥上岸機會多 三、崗位待遇 六限二金、基本工資、法定補貼、話補、餐補、交通補貼等,年薪10-30萬 四、報名條件 1、專業不限,全日制統招專科、本科、研究生、海外留學生等 2、年齡18-25周歲,23/24/25/26應屆畢業生為主 五、報名地址 ...
1、根據公司下達的銷售任務,制定銷售戰略和銷售計劃; 2、了解汽車行業市場 、具有扎實的汽車方面的專業知識; 3、熟悉品牌產品知識、業務流程及廠家關于銷售的相關政策; 4、具有較強的組織、協調能力以及溝通能力; 5、要求有三年以上汽車行業管理經驗。
1.對汽車銷售工作有熱情; 2.踏實認真,理解能力強; 3.形象氣質佳。 一經錄用,待遇從優。 工作地址1:106國道北高速恒通吉利展廳;工作地址2:瑞璞汽車小鎮內空間吉利展廳;工作地址3:瑞璞汽車小鎮內吉沃銀河展廳; 工作地址4:近期在濮陽西環有新建展廳,西環新建展廳目前招聘銷售經理2名,銷售顧問10名,工資高福利待遇好有意向者可加微信聯系!微信號和手機號同號一三零三零三三九六七九
一經錄用,待遇豐厚。
崗位職責: 1、執行廠家汽車金融政策及活動 2、根據公司年度/季度/月度計劃,按照相關流程開展金融業務工作,完成銷售目標 3、提升汽車金融銷售滿意度,負責汽車金融銷售滿意度改善和年度目標達成 4、收集和分析當地汽車金融市場信息、競品貸款及車險信息、動向 5、按照汽車金融業務流程的要求開展車貸和車險用戶的接待工作 6、與合作伙伴有效溝通,負責汽車貸款客戶相關手續辦理 7、利用汽車金融相關IT系統進行數據提報、客戶管理 8、制定汽車金融銷售話術 崗位要求: 1、有工作經驗者優先 2、熟悉汽車產品知識、汽車金融產品知識 3、基本的法律和財務知識 4、具有較強的組織協調能...
崗位職責: 1、嚴格按照鈑金工作操作規范對車輛進行鈑金整形; 2、對鈑金整形操作完成之后的車輛進行仔細檢查,發現問題及時處理; 3、負責相關設備及工具的維護與日常保養; 4、負責工序質量的自檢和互檢; 5、與服務顧問保持緊密溝通,報告維修進展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項目; 6、參與重大、疑難故障的分析、鑒定。
職位描述 1、負責協助總經理管理公司二級網點; 2、負責傳達公司對二級網點的政策; 3、督促二級網點完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標; 4、服從上級領導安排的工作相應事務; 5、年齡要求在25-38周歲; 6、對工作踏實、認真、負責。
1、學歷:會計等相關專業,全日制大專以上學歷 2、3年會計相關工作經驗,熟悉汽車4S店企業會計操作者優先 3、具有良好的溝通協調能力,熟練運用計算機及辦公軟件 4、具有初級會計技術以上職稱 5、年齡:25~35歲 6、有C級駕駛證
1、有優秀的溝通表達能力,協調能力、能吃苦耐勞、抗壓能力強 2、有4S店服務經理相關工作經驗 3、不限學歷,只看能力和人品 待遇優厚,工資面議
1. 按照服務流程開展服務接待工作,包括預約、迎接、診斷、派工、交車等; 2. 提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成; 3. 執行廠家的服務營銷政策,配合廠家或經銷商組織的各類活動。 4. 協調相關部門和人員做好預約準備工作; 5. 負責解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴; 6. 負責客戶檔案管理、維護; 要求: 1.高中以上學歷,年齡20-35歲; 2.品貌端正,待人和善; 3.有較好的溝通能力和語言表達能力等; 4.有4S店工作經歷者優先。
要求:男女不限,大專以上學歷,能獨立與客戶溝通并開發新客戶,有銷售工作經驗者優先。 待遇:基本工資+提成(根據后臺詢單成交量上不封頂);福利保險;生日福利;交通、話費補助。
崗位職責: 1、制定質檢、投訴工作相關規章制度、服務質量監控標準、服務質量獎懲條例,不斷完善各項標準制度。 2、定期進行服務質量監控校準,保證質檢人員對監控標準理解的一致性。 3、選拔及培訓質檢及投訴人員,指導并監督完成日常工作。 4、每天抽查錄音,將出現的問題進行整改、通報,確保服務質量。 5、負責工作現場服務品質管理,定期對本部門員工工作進行考評。 6、制作日報、周報、月報,制定有效的改進措施,并跟蹤改進措施的實施效果,完善質量監控及投訴相關評估體系。 7、每月挑選優秀錄音以及不合格的錄音針對每個客戶服務代表的服務質量進行點評,提高服務質量。 8、處理因各種原因產生的客戶投...
工作內容: 1、主要負責回訪移動超套餐的用戶,幫助客戶了解套餐使用情況,幫助匹配更優惠的套餐; 2、專家坐席及老員工一對一幫扶,助你快速成長; 3、公司嚴選高質量客服資源,成交量高,提成點高。 職位要求:1.年齡在18-38周歲,中專以上文化; 2.普通話標準,懂計算機基本操作,會打字; 3.具有良好的語音表達能力和溝通能力; 4.工作責任心強,有一定的抗壓能力; 5.要求長期全職,不接受短期兼職工作。 薪資待遇: 1.保底薪資3000-3800元(基本工資+全勤+業績提成+獎金+工齡+補貼),需正常出勤,成熟員工...
工作內容: 1、主要負責回訪移動超套餐的用戶,幫助客戶了解套餐使用情況,幫助匹配更優惠的套餐; 2、專家坐席及老員工一對一幫扶,助你快速成長; 3、公司嚴選高質量客服資源,成交量高,提成點高。 職位要求:1.年齡在18-38周歲,中專以上文化; 2.普通話標準,懂計算機基本操作,會打字; 3.具有良好的語音表達能力和溝通能力; 4.工作責任心強,有一定的抗壓能力; 5.要求長期全職,不接受短期兼職工作。 薪資待遇: 1.基本底薪2200-3000元+業績提成+獎金+工齡+補貼,成熟員工綜合薪資在4500元-7000...
10086普席 一、薪資待遇: 1、底薪2400元+話量提成+積分提成+話量激勵100-700元+獎金 綜合薪資4000+ 可高達10000左右 2、近兩年畢業的中大專及以上學歷可再另外享受見習補助1000元/月;或16-24周歲年齡段可享受1000元/月的見習補助; 3、免費提供員工住宿;有員工餐廳。 二、工作內容及工作時間: 1、負責接聽中國移動用戶的咨詢熱線,辦理相關業務,有專門老師進行理論知識及試接聽培訓,有話術指導,專家坐席一對一幫帶,易上手。 2、月休6天,不加班。平均一天8.5小時,早晚班倒(倒班時間段:8:30-21:30) 三、崗位要求: 1、...
工作內容:負責接聽移動用戶的咨詢熱線,辦理相關業務。 有話術指導,專家坐席一對一幫帶,易上手。 職位要求:1.年齡在18-38周歲,中專以上文化; 2.普通話標準,懂計算機基本操作,會打字; 3.具有良好的語音表達能力和溝通能力; 4.工作責任心強,有一定的抗壓能力; 5.要求長期全職,不接受短期兼職工作。 工作時間:平均一天8小時,早晚班倒(倒班時間段:8:30-21:30),月休6天,不加班。 薪資待遇: 1.保底薪資3000-3800元(基本工資+全勤+業績提成+獎金+工齡+補貼),需正常出勤,成熟員工綜...
崗位職責: 1.對運營數據作出有效分析比對,發現問題及時解決,合理的調配人員,不斷優化完善工作流程; 2.負責所屬班組人員的日常管理及團隊建設,對各類信息做到及時的上傳下達,保持良好的工作氛圍; 3.負責人員排班、培訓等人員管理工作,不斷提高部門整體服務水平。 任職資格: 1.22-35周歲,大專或以上學歷,有相關管理工作經驗; 2.有呼叫中心經驗、電話營銷項目者優先考慮; 3.有一定的溝通能力銷售管理能力及團隊組織執行能力; 4.有較強的承壓能力。 薪資: 基本工資+獎金+補助+全勤+工齡,綜合工資4000—6000元/月 福利待遇: 1.8小時工作制,法定節假日帶薪休...