2018年南樂縣第一高級中學、南樂縣

第一初級中學公開招聘教師公告

按照《河南省事業單位公開招聘工作規程》的有關規定，經研究，決定面向社會公開招聘南樂縣第一高級中學教師17名、南樂縣第一初級中學教師46名。現公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準，通過考試、體檢、考察等程序，面向社會公開招聘。

二、招聘崗位和數量

共招聘教師63名。具體招聘崗位、數量見附件《2018年南樂縣第一高級中學、南樂縣第一初級中學公開招聘教師崗位一覽表》。

三、招聘條件和要求

（一）具有下列資格條件的人員可以報考：

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，熱愛本職工作；

2、具有所報考崗位相應層次的教師資格證，且所報考崗位學科與教師資格證任教學科相符；

3、須具有全日制普通高校大學本科及以上學歷；研究生報考起點學歷需為本科，并且所學專業應與本科所學專業一致或相近；

4、年齡要求35周歲以下（1983年8月1日以后出生）；

5、具備從事教育工作所需的身體條件。

6、在編在職人員需經工作單位及其主管部門同意方可報考（公告發布前，辭職審批手續已辦理完畢且未在其它單位入編的屬無編人員，已提出辭職申請但未在人社或編制部門辦結審批手續的在本次招聘中視為在編在職人員）。

（二）有下列情形之一的，不得報考：

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的，5年內不得參加我省、市內各級事業單位公開招聘的；

4、拒絕、逃避服兵役人員；

5、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的。

四、招聘程序和方法

（一）發布公告

《2018年南樂縣第一高級中學、南樂縣第一初級中學公開招聘教師公告》在濮陽市人力資源和社會保障局網站（www.hapy.hrss.gov.cn）、濮陽市人事考試網（www.pysrsks.com）、南樂縣人力資源和社會保障局網站（www.nlrsj.com）發布。上述網站為本次招聘的指定網站。

（二）報名

本次公開招聘采取網上報名的方式進行。

報名時間：2018年8月7日9：00—8月9日18：00。

報名網址：濮陽市人事考試網（www.pysrsks.com）。

報名程序：

1、提交申請。報考人員登錄濮陽市人事考試網，進入“南樂縣第一高級中學、南樂縣第一初級中學公開招聘教師”網上報名系統，按要求提交個人報考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片（紅底、藍底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30KB以下，最終效果以輸出后的大小為準)。

報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費、打印準考證和查詢成績等事項的重要依據，請務必牢記并妥善保管。

2、資格初審。招聘單位負責及時對報名申請和上傳照片進行網上初審，并提出初審意見。

資格初審時間：2018年8月7日9：00—8月10日10:00

報考人員在資格初審期間登錄濮陽市人事考試網，查詢是否通過了資格初審。對初審意見有異議的，應及時與審查單位聯系。報考資料不全或電子照片不符合要求的，應按要求補充或更換，并及時提交。初審未通過的，不再報考其他崗位。

3、網上繳費。通過報考資格初審的人員，于2018年8月10日18:00前登錄濮陽市人事考試網繳納筆試考務費30元(報考人員須準備好銀聯卡，開通網上銀行功能并存上足夠繳費的金額)。未按要求繳費的視為自動放棄報考資格。城鄉低保戶家庭和建檔立卡貧困戶報考人員可享受考務費減免政策，但需先繳費，并在筆試結束后，持有關證明材料（戶口本、身份證、低保證、縣級扶貧部門出具的證明信等），到南樂縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理與勞動關系股辦理考務費減免手續。

4、打印準考證。已確認繳費成功的報考人員，于2018年8月13日8:00至8月15日上午9:00期間登錄濮陽市人事考試網下載打印準考證(A4紙)。具體考試時間和地點以筆試準考證為準。

（三）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，凡提供虛假報考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。

通過資格審查的筆試人數與崗位招聘人數比例為3：1。達不到比例的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消招聘計劃。遞減、取消崗位招聘計劃的，在南樂縣人力資源和社會保障局網站公布，報考該崗位的人員不再改報其它崗位。

（四）筆試

筆試采取閉卷方式進行，筆試成績滿分為100分。考試內容為所報考學科的專業知識和教育綜合知識。專業知識不低于70%，教育綜合知識不超過30%。

筆試時間為2018年8月15日上午9：00—11：00。報考人員需攜帶筆試準考證，同時持本人有效二代居民身份證（或有效期內二代臨時身份證）參加筆試。

符合筆試加分條件的考生，按照國家相關政策規定執行，并在南樂縣人力資源和社會保障局網站上進行公示。相關考生應于筆試結束3個工作日內攜帶相關證明材料到南樂縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理與勞動關系股審驗登記，逾期不再受理。

筆試成績在南樂縣人力資源和社會保障局網站公布。

（五）現場資格復審

筆試結束后，按照崗位報考比例3：1，根據筆試成績從高到低確定擬進入面試的報考人員，同一崗位筆試成績出現未位并列者同時確定為擬進入面試的報考人員。對擬進入面試的報考人員采取現場審查的方式進行資格復審。因報考人員復審不合格或放棄復審，出現面試人員缺額的，按照筆試成績從高到低依次遞補。

資格復審的人員名單、時間、地點在南樂縣人力資源和社會保障局網站上公布。

資格復審需報考人員本人攜帶以下材料：資格復審表一式2份（從南樂縣人力資源和社會保障局網站打印）；與報名時上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張；本人有效二代居民身份證（或有效期內二代臨時身份證）原件及復印件各1份；學歷證書、學歷認證報告（或教育部學歷證書電子注冊備案表）和相應層次及學科教師資格證書原件及復印件各1份；在編在職人員（含已辭職但手續未辦結人員）還需提供工作單位及其主管部門同意報考的證明（經辦人簽字并加蓋公章）。

經資格復審不合格或未在規定時間內到指定地點進行現場資格復審的考生，取消面試資格。

（六）面試

進入面試的人員、領取面試通知單的時間、地點在南樂縣人力資源和社會保障局網站公布。面試的具體時間、地點以面試通知單為準。參加面試需攜帶本人有效二代居民身份證（或有效期內二代臨時身份證）、筆試準考證和面試通知單。

面試采取試講相應專業學科課程的形式，滿分100分。面試評委從外地聘請，采取現場打分計分，面試結束當場公布成績。

面試時，如有缺考人員造成招聘崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在同一考場面試人員的平均分。

（七）考試總成績

考試總成績采取百分制。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（保留2位小數）�？忌�總成績出現末位并列的，以面試成績高的進入體檢環節；如果出現筆試、面試成績均相同的情況，加試面試題。

（八）體檢和考察

根據考試總成績按照招聘崗位數量1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。體檢按照河南省教師資格申請人員體格檢查標準執行，體檢費用由考生自理。城鄉低保戶家庭人員持戶口所在地縣（市、區）民政局出具的低保證(原件和復印件)，建檔立卡的貧困戶家庭人員憑戶籍地鄉鎮政府證明信免交體檢費。

參加體檢的人員、時間在南樂縣人力資源和社會保障局網站公布。對體檢結果有疑問的，可在體檢結果公布7日內提出復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

考察工作由人社、教育、用人單位等部門按照有關規定組織實施�？疾靸热葜饕�是思想政治素質、道德品質以及與報考崗位相關的業務能力和工作實績等。

放棄體檢或考察期間不能按時提供人事檔案和相關手續的，視為自愿放棄。因自愿放棄或體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按總成績從高分到低分按照程序依次等額遞補。因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。

（九）公示聘用

經考察合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在南樂縣人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示無異議后按照事業單位聘用人員程序辦理相關手續。公示期間有影響聘用問題的，查實后取消聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格予以正式聘用，不合格者取消聘用資格資格。被聘用的人員應在規定時間內到用人單位報到，逾期不報到的，取消聘用資格。聘用后3年內不得調離本單位。

五、組織領導

為加強對招聘工作的領導，成立2018年南樂縣公開招聘事業單位工作人員工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在南樂縣人力資源和社會保障局，承辦具體事宜。

為確保招聘工作公平、公正，由南樂縣紀檢監察部門全程監督，嚴格執行保密、回避等紀律，并接受社會監督。

六、其它事項

（一）本次招聘工作的各類信息在指定網站發布，不再采取其他方式通知到每位報考人員。未按時、按要求參加各招聘環節，而產生的后果由報考人員個人承擔。

（二）報考人員應認真閱讀并全面正確理解關于本次招聘的公告內容，嚴格按照招聘公告的規定參加報名和考試。凡在報名資格條件上弄虛作假或違反考試紀律的，取消聘用資格，并記入誠信檔案。凡在報名資格條件上弄虛作假，或在招聘考試中被認定有舞弊等違反招聘紀律行為的人員，5年內不得參加全縣各級事業單位公開招聘，情節嚴重的，嚴肅追究責任。

（三）本次公開招聘不指定具體考試范圍和考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本公告未盡事宜按照國家、省、市相關文件的規定執行，由2018年南樂縣公開招聘事業單位工作人員工作領導小組負責解釋。

咨詢電話：0393-8653026

監督電話：0393-8653007  

                            2018年 7 月27日

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