具體要求： 1、 大專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗的適當(dāng)放寬； 2、 22-55歲男性； 3、 要求：有房建、鋼結(jié)構(gòu)項目監(jiān)理的工作經(jīng)驗。 4、 工作地點：濮陽106國道（濮陽北高速路口） 5、 具體要求：能獨立開展工作，溝通及協(xié)調(diào)能力強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、善于學(xué)習(xí)、有較好的綜合素質(zhì)，身體健康； 6、 薪酬待遇：3000元—3500元。
熟悉油氣長輸管道、加油站建設(shè)、城鎮(zhèn)燃?xì)獾裙こ蹋軌颡毩⑼瓿身椖康墓芾砼c協(xié)調(diào)！工作地點多為華北、華南地區(qū)，具體待遇面議。
工作地點多為華北、華南地區(qū)；中石化、中石油、國家管網(wǎng)、煉化、裝置等工程監(jiān)理項目。 人員要求土建、電氣、儀表、管道、焊接、市政等專業(yè)，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。 有工作經(jīng)驗者優(yōu)先！待遇面議 具體要求： 1、大專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗的適當(dāng)放寬； 2、22-50歲男性； 3、能駐外工作（工作每滿三個月休假15天）； 4、監(jiān)理項目及區(qū)域分布：油氣田工程（西南、江漢地區(qū)）； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、善于學(xué)習(xí)、有較好的綜合素質(zhì)，身體健康； 6、要求有較強的撰寫能力 7、薪酬待遇：面議，五險一金，公司包吃住及交通費，基本工資+工齡工資+年終獎+通訊補助+地區(qū)補助+生活補助（具體待遇結(jié)合個...
要求: 年齡：25 - 50歲 有電氣自動化、機電一體化相關(guān)專業(yè)，有2年以上化工行業(yè)儀表工工作經(jīng)驗；能適應(yīng)倒班工作。 學(xué)習(xí)力強，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)。 繳納保險，提供食宿，健康體檢。
1.本科以上學(xué)歷； 2.理科暖通專業(yè)； 3.繳納社保；差率費報銷；
要求：化學(xué)分析相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。能獨立完成有機合成試驗，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：薪資待遇面議！ 面試地址：濮陽市勝利東路373號 工作地址：濮陽市勝利東路373號 聯(lián)系人：陳主任 聯(lián)系電話：18939359036 辦公電話：0393-4206625
基本要求： 1、大專以上學(xué)歷，有銷售工作經(jīng)驗； 2、有較強的學(xué)習(xí)、溝通能力，善于交際； 3、有良好的團(tuán)隊意識和承壓能力； 4、能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性； 工作職責(zé)： 1、主動開發(fā)新客戶，整理客戶資料，建立客戶信息檔案； 2、完成客戶洽談、簽訂合同、跟單等工作； 3、完成公司下達(dá)的月銷售任務(wù)； 4、能持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取，完善自我。
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的防腐保溫施工的技術(shù)工作； 2.負(fù)責(zé)所管區(qū)域各專業(yè)的施工技術(shù)協(xié)調(diào)工作； 3.負(fù)責(zé)所管區(qū)域各專業(yè)合同外施工的工程量資料收集整理工作； 4.負(fù)責(zé)所管區(qū)域施工方案的編制、報審工作。 任職要求： 1.有三年及以上防腐技術(shù)工作經(jīng)驗，熟悉防腐保溫的工藝流程； 2.具有較強的溝通能力及交際技巧； 3.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 4.能服從公司安排到各工程現(xiàn)場。
1.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)管理、變更和申報，資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證的延期、變更等工作。 2.負(fù)責(zé)公司體系的申報和運行。 3.負(fù)責(zé)公司建設(shè)系統(tǒng)加密鎖的使用、保管。 4.負(fù)責(zé)公司相關(guān)注冊人員、技術(shù)經(jīng)濟(jì)人員相關(guān)證件的管理。
崗位職責(zé): 1、工程概算、預(yù)算、竣工結(jié)（決）算、工程量清單、工程招標(biāo)標(biāo)底或招標(biāo)控制價、投標(biāo)報價的編制和審核； 2、參與工程施工、材料和設(shè)備招投標(biāo)、投資控制；工程變更及合同價款的調(diào)整和索賠費用的計算； 3、及時反映預(yù)算基礎(chǔ)的變化，根據(jù)制度進(jìn)行預(yù)算調(diào)整，建設(shè)項目各階段的工程造價控制； 4、工程款支付審核、結(jié)算管理，概預(yù)算與決算報告； 任職資格: 1、建筑工程、造價，石油化工、預(yù)算等及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、具有3年以上工程項目預(yù)算經(jīng)驗，能獨立完成整個預(yù)算過程； 3、有防腐保溫工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、熟練使用office辦公軟件和廣聯(lián)達(dá)等軟件；
要求： 最低本科學(xué)歷 相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 熱愛教育行業(yè) 扎根教育行業(yè) 面試流程： 先基礎(chǔ)面試+筆試+試講。 待遇： 試用期3000，試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正后平均8K，雙休 市區(qū)、油田、老城校區(qū)就近安排。
要求： 最低本科學(xué)歷 相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 熱愛教育行業(yè) 扎根教育行業(yè) 面試流程： 先基礎(chǔ)面試+筆試+試講。 待遇： 試用期3000，試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正后平均8K，雙休 市區(qū)、油田、老城校區(qū)就近安排。
要求： 1、本科以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強； 3、具有較強的授課能力，講課生動活潑，幽默風(fēng)趣； 4、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責(zé)任心強，有教育工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 。 月薪：試用期3000，轉(zhuǎn)正后8000+ 福利：底薪+績效+保險+級別+獎金+全勤+雙休+節(jié)日福利+年休假期（兩次共25天左右）+帶薪旅游
招聘要求： 1、有批發(fā)商貿(mào)公司會計工作經(jīng)驗； 2、能承受快節(jié)奏工作節(jié)奏； 3、電腦操作熟練，有責(zé)任心； 薪資面議詳談。 工作時間：7：00-6：00 中午提供工作餐 距離遠(yuǎn)者提供住宿
招聘要求： 1、具備較強的責(zé)任心、管理能力，有批發(fā)相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗最佳； 2、掌握一定的銷售技巧和談判策略，具備較強的銷售能力和目標(biāo)達(dá)成意識，能在壓力環(huán)境下完成銷售任務(wù)； 3、具備良好的團(tuán)隊合作精神，能夠與同事密切配合，共同完成檔口銷售及運營工作； 4、男女不限，年齡25-45歲左右； 崗位職責(zé)： 公司庫存貨品的進(jìn)銷存管理，新貨品的詢價采購； 待遇：薪資1w+ 工作時間：7:00-下午6:00，如延時下班，有加班費。 提供午餐，距離遠(yuǎn)者可提供住宿。
招聘要求： 1、男女不限，較強的溝通表達(dá)能力； 2、工作積極主動，吃苦耐勞，善于溝通交流； 3、有銷售店員、業(yè)務(wù)、市場等工作經(jīng)驗優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1、檔口貨品的整理、數(shù)量統(tǒng)計； 2、具備良好的團(tuán)隊合作精神，能夠與同事密切配合，共同完成檔口銷售及運營工作 ； 3、適應(yīng)批發(fā)檔口快節(jié)奏的工作環(huán)境，可接受加班； 待遇：3000-6000元 ，提成上不封頂 工作時間：早上7.00-下午6.00，如果延時下班小時算有加班費 提供一頓工作午餐，家庭距離較遠(yuǎn)者提供住宿。
房產(chǎn)主播 要求:1.18-38歲性別不限，形象好氣質(zhì)佳，有置業(yè)顧問或者房產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先 2.大專以上學(xué)歷 福利待遇:底薪3000+提成
招聘主播經(jīng)紀(jì)人 5人 要求：1.18-35歲女性優(yōu)先，形象好氣質(zhì)佳 2.有房產(chǎn)銷售或者其他銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，工作認(rèn)真
招聘：主播經(jīng)紀(jì)人 底薪3000+高提成+高福利綜合薪資10000+ 要求：22-38歲男女不限，有無經(jīng)驗均可 底薪3000+高提成+高福利綜合薪資10000+ 公司可提供免費賦能培訓(xùn)：抖音/視頻號短視頻拍攝剪輯、房產(chǎn)直播間場景打造與直播
濮陽縣二中招聘語文、數(shù)學(xué)、歷史老師，工資待遇面議，王主任電話：18338474089
招聘崗位: 秩序隊員 &＃8226; 健康狀況：身體健康，無重大疾�。� &＃8226; 團(tuán)隊合作：具備強烈的團(tuán)隊合作意識和良好的溝通能力； &＃8226; 社會記錄：無不良社會記錄，品行端正； &＃8226; 年齡要求： &＃8226; 男性：50歲以下。 &＃8226; 女性：45歲以下。 &＃8226; 身高要求： &＃8226; 男性：身高175厘米以上。 &＃8226; 女性：身高165厘米以上。 &＃8226; 薪資待遇: 3500元 保潔數(shù)名： 55周歲以下，男女不限。身體健康，吃苦耐勞，勤儉節(jié)約，工作熱情，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 應(yīng)聘熱線: 189393...
工作每天8小時，月休2天，有意向聯(lián)系肖經(jīng)理：18939376157
崗位職責(zé)： 1.依據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢，參與制定本業(yè)態(tài)發(fā)展和規(guī)劃； 2.依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定本業(yè)態(tài)中長期招商方案及招商政策； 3.依據(jù)公司規(guī)劃、部門年度及月度目標(biāo)、計劃、預(yù)算，實施落實； 4.負(fù)責(zé)組織目標(biāo)商戶信息，包括經(jīng)營數(shù)據(jù)、市場動向、業(yè)態(tài)發(fā)展趨勢等的收集、整理、分析，為招商政策的制定提供依據(jù)； 5.負(fù)責(zé)開展招商宣傳工作； 6.負(fù)責(zé)市場開業(yè)后的運營和管理。 任職要求： 30-50歲，大專及以上學(xué)歷；5年以上專業(yè)市場、商業(yè)地產(chǎn)、商業(yè)綜合體、農(nóng)批物流園區(qū)等招商工作經(jīng)驗；具備良好的計劃、執(zhí)行、管理能力，善于統(tǒng)籌規(guī)劃，有開拓意識、團(tuán)隊管理能力，抗壓性強，能接受省內(nèi)出差或外派者優(yōu)先。 公司福...
任職條件： 1.22-55歲，大專及以上學(xué)歷，對集團(tuán)化物業(yè)管理體系搭建、制度建設(shè)、工作流程等有較深的研究及實操經(jīng)驗，精通水電、消防等技術(shù)； 2.熟悉物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)和本地區(qū)有關(guān)的物業(yè)管理要求，有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及處理突發(fā)事件的能力。 崗位職責(zé)： 1.協(xié)助設(shè)備設(shè)施維修、保養(yǎng)計劃的制訂和落實工作，涉及水電（高低壓）設(shè)備管理工作； 2.協(xié)助制訂和完善公司各項規(guī)章制度，建立良好的工作秩序； 3.協(xié)助制訂年度工作計劃，明確目標(biāo)、任務(wù)，督促所屬部門履行崗位職責(zé)，堅持年終考核； 4.關(guān)心員工生活，改善工作條件； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)商戶營業(yè)秩序管理； 2、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)交通秩序維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)安全防范及安防、消防檢查工作； 4、負(fù)責(zé)園區(qū)商場的全面巡查工作； 5、解答及處理園區(qū)內(nèi)商戶的需求。 任職資格： 1、男性，年齡22-35歲，身高170cm及以上，大專及以上學(xué)歷； 2、身體健康，能吃苦耐勞、有責(zé)任心； 3、有較強的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力及執(zhí)行力； 4、能踏實肯干、學(xué)習(xí)力強、服從管理。
崗位職責(zé): 1、從事安全評價報告編制技術(shù)崗位工作; 2、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行技術(shù)評估、與客戶溝通項目，項目現(xiàn)場進(jìn)行實地勘查、收集有關(guān)資料及編制安全評價報告，組織開展評審工作; 3、對項目信息從技術(shù)層面進(jìn)行市場挖掘開發(fā)與維護(hù); 4、配合技術(shù)負(fù)責(zé)責(zé)人，完成產(chǎn)值指標(biāo)，完成公司下發(fā)的其他任務(wù)。 任職資格: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，安全工程、化工工程、機電一體化、冶金、電力等相關(guān)專業(yè)； 2、持有安全評價師證或注冊安全工程師證書者優(yōu)先考慮； 3、熟練編寫安全評價報告，能夠獨立完成安全評價； 4、能負(fù)責(zé)客戶、相關(guān)方資料的審查和處理，確保輸出文件的有效性； 5、有責(zé)任心，抗壓力強，有較強的溝通...
1.具備良好保密意識、具有良好的科研熱情及團(tuán)隊協(xié)作能力； 2.具備較強的技術(shù)信息收集和分析能力； 3.能獨立完成項目相關(guān)的技術(shù)文件。 5000——10000元薪資，高薪求才，具體面議！
1、大專及以上學(xué)歷，化學(xué)及相關(guān)專業(yè) 2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，有無經(jīng)驗均可，公司有培訓(xùn)； 3、會操作基本化學(xué)實驗設(shè)施器具； 4、性別不限，待遇優(yōu)厚
1.要求：形象好，氣質(zhì)佳 2.底薪：3000-4000元/月 3.提成：千五左右/套 4.正常干月綜合收入7000+，好好干月綜合收入10000+，努力干一年提小米su7Ultra
1.底薪：3500-4000元/月 2.提成：千五左右/套 3.現(xiàn)金獎1000以上/套 4.月銷1套綜合工資7000元以上，月銷2套月收入過萬。
招聘電話銷售，電話客服多名 工作內(nèi)容:公司提供資源，電話尋找意向顧客，微信介紹項目，邀約 工作要求:18-45，性別:女，口齒清晰，有耐心有責(zé)任心，短期勿擾 4工作薪資:2500（無責(zé)）+300全勤+200飯補，無責(zé)底薪+提成，綜合薪資3000-10000 純客服2500+300全勤，只負(fù)責(zé)電話尋找意向客戶，推給公司 上班時間 周一到周五上午9-12下午2-6 周六上午10點到12下午2-6點 周日休息 上六休一 聯(lián)系方式:李先生17639303339（微信同號） 上班地點:濮陽市華龍區(qū)萬利財富二期
招聘電話銷售，電話客服多名 工作內(nèi)容:公司提供資源，電話尋找意向顧客，微信介紹項目，邀約 工作要求:18-45，性別:女，口齒清晰，有耐心有責(zé)任心，短期勿擾 4工作薪資:2500（無責(zé)）+300全勤+200飯補，無責(zé)底薪+提成，綜合薪資3000-10000 純客服2500+300全勤，只負(fù)責(zé)電話尋找意向客戶，推給公司 上班時間 周一到周五上午9-12下午2-6 周六上午10點到12下午2-6點 周日休息 上六休一 聯(lián)系方式:李先生17639303339（微信同號） 上班地點:濮陽市華龍區(qū)萬利財富二期
招聘電話銷售，電話客服多名 工作內(nèi)容:公司提供資源，電話尋找意向顧客，微信介紹項目，邀約 工作要求:18-45，性別:女，口齒清晰，有耐心有責(zé)任心，短期勿擾 4工作薪資:2500（無責(zé)）+300全勤+200飯補，無責(zé)底薪+提成，綜合薪資3000-10000 純客服2500+300全勤，只負(fù)責(zé)電話尋找意向客戶，推給公司 上班時間 周一到周五上午9-12下午2-6 周六上午10點到12下午2-6點 周日休息 上六休一 聯(lián)系方式:李先生17639303339（微信同號） 上班地點:濮陽市華龍區(qū)萬利財富二期
任職資格： 1.任職要求： 1. 高中以上學(xué)歷；持有特種作業(yè)焊工證； 2. 三年以上機械維修工作經(jīng)驗； 3. 具有團(tuán)隊合作意識。
任職要求： 1、20-44周歲，高中以上學(xué)歷 2、有精細(xì)化工、反應(yīng)釜操作相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、吃苦耐勞，有責(zé)任心、適應(yīng)倒班。 4、認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守公司規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)上進(jìn) 崗位職責(zé)： 1. 在班長的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本崗位的安全生產(chǎn)； 2.嚴(yán)格按照工藝技術(shù)規(guī)程、安全生產(chǎn)責(zé)任制等規(guī)章制度，接受班長的指令及時調(diào)整參數(shù)。 2.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)。
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 上班時間： 上午：8.30-12.00 下午：冬季1.30-5.30 夏季2.00-6.00 崗位福利： 無責(zé)底薪+全勤+提成+獎金+補貼+五險 綜合薪資4000+ 上不封頂 雙休 節(jié)假日帶薪休假 一天7.5小時 不加班 帶薪旅游
任職要求： 1.22-45歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2.對銷售工作有較高的熱情； 3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4.性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間： 上午：8.30-12.00 下午：冬季1.30-5.30 夏季2.00-6.00 崗位福利： 無責(zé)底薪+全勤+提成+獎金+補貼+五險 雙休 節(jié)假日帶薪休假 一天7.5小時 不加班 帶薪旅游
任職要求： 1.25-40歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2.對銷售工作有較高的熱情； 3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4.性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間： 上午：8.30-12.00 下午：冬季1.30-5.30 夏季2.00-6.00 崗位福利： 無責(zé)底薪+全勤+提成+獎金+補貼+五險 雙休 節(jié)假日帶薪休假 一天7.5小時 不加班 帶薪旅游
要求：男士，年齡30-48歲，工作認(rèn)真，有責(zé)任心； 有駕駛證，偶爾需要幫客人挪車； 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)酒店內(nèi)安保工作，安全工作管理； 待遇面議。
招聘要求： 1、性別不限，年齡25-40周歲，高中以上學(xué)歷； 2、2年以上中高端酒店或連鎖酒店前廳經(jīng)理經(jīng)驗；； 3、品德良好，無不良記錄，反應(yīng)迅速，執(zhí)行力強； 工作內(nèi)容： 1、指揮前廳部所有客務(wù)活動。 2、負(fù)責(zé)計劃、組織、指導(dǎo)前廳部日常工作。 3、參加部門經(jīng)理會議及組織部門例會。 4、與其他部門經(jīng)理聯(lián)系及合作，確保前廳部工作順利完成。 5、制定前廳部預(yù)算及預(yù)報。 6、控制前廳的成本及支出。 7、負(fù)責(zé)前廳從主管到員工的培訓(xùn)工作。 8、當(dāng)值期...
公區(qū)保潔員工作時間： 早8晚5 崗位職責(zé)： 酒店內(nèi)會議室，走廊，茶室等公共區(qū)域衛(wèi)生保潔。 需要有相關(guān)工作經(jīng)驗，有責(zé)任心，服從安排。 薪資:轉(zhuǎn)正后2100元+100全勤
月薪8000聘車間主任 2人 要求：1.25-50歲，中專以上學(xué)歷 2.有車間管理工作經(jīng)驗 3.工作認(rèn)真，月薪8000元
3000-6000元聘縫紉工 要求：有相關(guān)工作經(jīng)驗 時間自由不耽誤接送孩子
女性，身體健康，能吃苦耐勞，有一定的后廚經(jīng)驗者優(yōu)先。
身體健康，55歲以下，包吃住。
1、年齡18-55周歲，身高1.68米以上，身體健康，五官端正，無殘疾，無紋身。 2、初中以上文化程度，會說普通話。 3、從事物業(yè)管理工作1半年以上，無不良記錄。 4、責(zé)任心強，有培訓(xùn)和管理能力。 5、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力和團(tuán)隊意識。 6、服務(wù)意識強，服從指令。 7、熟悉秩序維護(hù)各項工作過程，能帶領(lǐng)本班完成各項工作。
招聘:&＃129351;贏信網(wǎng)絡(luò)科技＃招聘淘寶電商運營 &＃9888;&＃65039;要求:會電腦基本操作 &＃9888;&＃65039;薪資:4000~8000，能力強的上不封頂。 沒有工作經(jīng)驗的入職后有導(dǎo)師帶。 &＃9888;&＃65039;地址:濮陽市建設(shè)路西段 &＃9888;&＃65039;電話：13803936880（微信同號）
負(fù)責(zé)酒店宴會，會議室的接待和協(xié)調(diào) 有工作經(jīng)驗者優(yōu)先 吃苦耐勞
1、熟悉國家消防機關(guān)及和公司關(guān)于部門的消防工作的法規(guī)、制度及要求，認(rèn)真完成上級交辦的各項消防任務(wù)。 2、熟悉公司各種消防設(shè)施器材的設(shè)置性能，掌握消防控制中心的設(shè)備情況，并能夠正確使用。 3、負(fù)責(zé)消防控制中心的日常管理工作。
1、了解當(dāng)天住客情況，掌握當(dāng)天客房情況，監(jiān)督樓層與前臺的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，確保房間正常及時地出租 2、合理安排人力，組織和指揮員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求做好客人迎送和服務(wù)以及客房和環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作 3、認(rèn)真做好員工的服務(wù)宗旨教育和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保證優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù) 4、堅持服務(wù)現(xiàn)場的督導(dǎo)和管理，每天巡視樓層，檢查管區(qū)內(nèi)30%住客房和OK房，督導(dǎo)領(lǐng)班、服務(wù)員的工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時指導(dǎo)和糾正 5、計劃、組織、控制每周的計劃衛(wèi)生 6、負(fù)責(zé)處理客人的遺留物品 7、處理客人特殊要求及投訴 8、負(fù)責(zé)管區(qū)的成本費用控制，督導(dǎo)和檢查庫房保管員做好財產(chǎn)物料的管理，建立財產(chǎn)三級賬，定期檢查部門財產(chǎn)物料...
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