1.人力資源管理相關專業優先，大專以上學歷，三年以上人力資源管理工作經驗； 2.理論和實踐經驗豐富，學習能力強，責任心強。 3.3年以上大中型企業工作相關工作經驗優先。 4.待遇：工資面議，年終獎另算，其他法定福利均有。 聯系電話：18839357160（微信同號）
1.根據項目運營實際及后期營運管理的要求，協助運營副總制定和完善各類管理流程標準和方案 2.在商戶進場裝修時，做好溝通對接、裝修圖紙會審、隱蔽工程風險控制、裝修全過程管控等工作； 3.負責對商戶撤場監督的管理工作； 4.負責商戶租金及其他款項的收繳和催繳工作。 5.制定活動策劃及配合，根據運營提出項目推廣需求，包括活動預熱、活動推廣策劃及效果評估分析； 6.負責指導、考核商管公司日常運營、物業管理工作； 7.負責制定和完善項目營運管理的相關管理制度和標準； 8.監督、指導、檢查商管公司建立和實施有效的消防管理制度，確保商場處于消防安全運行狀態； 9.監督、指導、檢查公司建立并...
1、具有良好的職業道德、遵守公司相關規定 2、具有大專以上學歷或從事財務工作五年以上工作經驗，有中級會計師證書者優先 3、熟悉國家有關法律、法規關于稅務，會計的相關制度。 4、熟練操作財務軟件及辦公軟件 5、完成總經理安排的其它任務、服從公司安排，遵守公司制度。 一經錄用，待遇優厚、工資面議。
任職要求 1. 學歷與經驗：大專及以上學歷，物流管理、交通運輸相關專業優先；3年以上車輛調度或物流運營經驗。 2. 技能要求：熟練使用物流平臺軟件、GPS系統及Office辦公軟件等；熟悉全國主要路線路況及運輸行業法規；具備基礎數據分析能力，能通過數據優化調度方案。 3. 核心素質：責任心強，抗壓能力佳，能適應快節奏工作；溝通協調能力突出，具備團隊協作精神；反應敏捷，能快速應對突發狀況并提出解決方案。 崗位職責 1. 制定并執行車輛調度計劃，優化車輛與人員配置，確保運輸任務準時高效完成。 2. 實時監控運輸車輛動態，通過GPS系統跟蹤車輛位置，處理突發問題（...
男，5年以上相關工作經驗，能登高和短期出差優先。 主要工作將板材、型材、線材、管材等通過焊接、鉚接、螺栓連接等加工方法制作成鋼結構； 放樣、號料、下料、成型、制作、校正、安裝等。 如有興趣，請電話聯系！ 聯系人：喬經理 15238601157
任職要求： 1、有3年以上管道保護和線路管理工作經驗，具備油氣管道保護工證，R1證，C1駕駛證。 2、具有長輸管道防腐陰保專業工作經驗，具有豐富的線路施工管理及企地協調能力。 3、熟悉各種管道陰極保護設備，能夠定期開展站場及線路陰保參數測試與分析，并提出有針對性的整改意見及相關改進措施 4、定期對線路普通巡線人員進行線路專業培訓。 工作地址：貴州項目部施工地點（遵義）
要求化工專業，懂技術、五年以上工作經驗、工資待遇需要到公司面談。
可兼職，也可全職，男女不限，能吃苦敬業即可，
崗位職責: 1、負責全廠儀表的維修和維護，巡回檢查、衛生清掃校驗等工作。對故障儀表及時維修、調校并投運。 2、儀表安裝進度跟蹤等工作: 3、正確分析判斷和處理各種事故的苗頭，把事故苗頭消滅在萌芽狀態; 4、應熟知現場使用儀表相關的電氣和有毒有害物質知識。 5、嚴格遵守儀表維修工作流程，熟悉各項標準儀器的使用方法，合理使用，合理保養，充分利用好勞動保護用品; 6、堅持節約原則，在保證儀表精度及設備質量的前提下，修舊利廢節約儀表材料，努力降低儀表材料消耗; 7、加強儀表設備的維護保養，消除跑冒滴漏現象，保持作業現場整。 崗位要求: 1.大專及以上學歷，電氣、自動化、儀表相...
招聘崗位：機械技術員 機械技術員要求： 1, 熟練使用CAD。 2，熟練使用solidworks等三維繪圖軟件。 3，會使用機械設計手冊。 4，懂機械設計流程。 薪資5000-6000 具體面議 工作地點：106國道與中原路交叉路向東500米 聯系人：彭經理 166 6393 9377
年齡：30—40歲 1、建立并完善人力資源管理體系，設計人力資源管理模式（包括招聘、績效考核、培訓、薪酬福利、企業文化建設和員工發展等體系的全面建設）,制定和完善公司行政管理制度和人力資源管理制度。 2、制定崗位說明書，貫徹落實各崗位責任和工作標準，密切與營銷、財 務、行政等部門的工作聯系，加強部門間的協調與配合。 3、負責組織公司員工的招聘、篩選面試、錄用、合同簽訂、建檔、轉正、 辭退、離職、調動、考核等人事系列化基礎的執行和管理工作。 4、對公司人力資源和行政管理成本進行分析、預算和控制，并實時進行整改。5、負責規劃、組織員工的培訓工作，將培訓工作流程化系統化。 6、組織結構調整的建議、和...
1、 全面負責對所管轄的物業實施一體化綜合管理，貫徹執行公司各類規章制度，完成與公司簽訂的年度管理目標和經濟指標。 2、制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施，業務上接受總公司和上級部門的指導和監督。 3、負責檢查、監督各項制度的執行情況。 4、合理調配人員，協調各崗位的公工協作，責任倒入，同時關心員工生活，確保管理處員人有良好精神面貌和積極的工作態度。 5、負責所管理轄物業的裝修檢查，協調違章和投訴的處理工作，落實安全、防火工作。 6、協調本部門與供水、供電、工商等和物業管理有關部門的關系，便于開展各項工作。 7、認真完成管理處其他工作職責內容和公司安排或委托的其他工作任務。 8、公共設施管...
崗位職責： 1、負責集團公司財務的管理、預算分析、投資風控、成本控制、資金運營計劃； 2、有效監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制； 3、負責項目費用管理，具有包括營銷、管理、其他費用的審批，定期對費用數據對標預算進行分析； 4、參與公司重大投融資決策，優化資本結構和資本配置；制定公司資金運營計劃、會計核算方案和稅收籌劃方案、編制財務預決算報告。 崗位要求： 1、專科及以上學歷，財務、會計類相關專業，有中級及以上會計職稱，年齡45周歲以下； 2、有規模以上企業5年以上財務工作經驗，3年以上財務負責人工作經驗； 3、熟悉國家財經政...
年齡：40周歲以下；學歷：專科及以上；專業：工程管理、建筑類相關專業； 人才畫像： 1、熟悉國家規范、行業標準，精通項目前期開發、商務對接業務； 2、具備項目人力、材料、機械、設備的組織調動、優化配置和動態管理能力； 3、具備處理和解決設計、施工、質量、驗收等環節現場技術難題的能力； 4、具備優秀的技術、管理、商務對接能力，能夠協調內外部關系，保證業務順利開展； 5、前期開發至竣工結算算流程項目經驗，總包施工單位5年以上商務管理經驗； 6、市政或建筑二級建造師以上資質。
職位描述 專業：電子商務、市場營銷、廣告學 人才畫像： 1、熟練掌握各大電商和短視頻平臺的運營規則及流量邏輯，可以獨立操作相關平臺（有京東運營經營者優先）。 2、豐富的市場營銷經驗，品牌建設經驗，具有電商品牌包裝運營經驗者優先。 3、具有較強的溝通談判能力，市場敏銳度和數據分析能力 4、有較強的抗壓能力，責任意識。 5、3年以上電商團隊管理經驗。 5年以上主流電商或短視頻運營經驗
1、負責公司貿易的整體運行，完成公司經營目標。 2、負責貿易部業務年度計劃的制定與實施。 3、制定貿易部各項管理制度，確定完善業務流程。 4、組織并實施本部門人員的業務培訓工作。 5、負責貿易部各項業務的季度、年度的分析報告。
要求： 1、有5年以上銷售經驗或兩年以上銷售管理經驗，帶過5人以上團隊 2、接受真人出鏡拍攝抖音（公司會系統培訓）并且具備一定的培訓能力 3、接受代理記賬行業并具備一定的學習能力 4、積極完成公司分配的其他任務 福利待遇： 1、五險一金，年終獎，13薪，享受公司所有福利待遇 2、上班時間：8.00-12.00，2.00-6.00，法定節假日帶薪休假 3、良好的職業生涯規劃，提供廣闊晉升空間
熱能與動力工程、自動化、自控、機電一體化、機械、化工等相關專業 崗位要求：1.了解本專業的工藝流程、設備配置，熟悉工藝、操作、安全等各項規程； 2.具有一定的較好的運行處置能力； 3.有3年及以上熱電廠相關工作經驗，1年及以上生物質鍋爐電廠運行經驗；條件特別優秀者可適當放寬。 薪酬待遇：1. 六險二金，公積金按照最高比例12%繳納。 2. 提供2-3人間宿舍，公司內部設有食堂，有班車。 3. 節假日福利，生日補貼，季度勞保，四季工裝，以及各項文體活動。 4. 鍋爐值班長，綜合薪資稅前9000-10000元，鍋爐主操，綜合薪資稅前6500-7500。具體可面談。 聯系...
工作內容： 1.根據要求正確完成維修任務； 2.負責車輛的機修、電修工作； 3.負責監督本工位設備及工具的維護與保養； 4.負責工序質量的自檢和互檢； 5.負責所轄工位區域 6S 管理； 6.與服務顧問保持密切溝通，報告維修進展、車輛狀況，提出修改、新增維修項目； 7.參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 職位要求： 1、中專以上學歷，汽車檢測與維修專業； 2、有汽車維修經驗者優先； 3、具有較強的團隊精神和協調配合意識。
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豫公網安備 41090202000030號
