監(jiān)理員/監(jiān)理工程師/總監(jiān)代表/總監(jiān) 具體要求： 1、大專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)的適當(dāng)放寬； 2、22-55歲男性，有工作經(jīng)驗(yàn)的適當(dāng)放寬； 3、專業(yè)要求：土建、工藝、安裝、焊接、電儀、無損檢測專業(yè)； 4、能駐外工作（工作每滿三個月休假15天）； 5、監(jiān)理項(xiàng)目：油氣長輸管道工程；加油加氣站工程；城鎮(zhèn)燃?xì)夤こ�；煉油化工裝置工程； 6、區(qū)域分布：廣東、廣西、云南、貴州、四川、重慶、河南、山東、云南、內(nèi)蒙、山東及其周邊縣市； 7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、善于學(xué)習(xí)、有較好的綜合素質(zhì)，身體健康； 8、薪酬待遇：監(jiān)理員：3500-4500元/月；專業(yè)監(jiān)理工程師：4500-6000元/月；總監(jiān)代...
1、按照店長的安排認(rèn)真做好VIP候車室的日常工作，確 保VIP候車室的正常運(yùn)營； 2、接待客戶應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧 客有賓至如歸之感； 3、 運(yùn)用禮貌用語， 為客戶提供服務(wù)； 4、能積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能； 5、配合店長工作，服從領(lǐng)導(dǎo)指揮； 6、 積極正向，團(tuán)結(jié)且善于幫助同事工作。 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷； 2、 品行端正，能吃苦耐勞； 3、男女不限，年齡18—35歲； 4、身體健康， 服務(wù)意識強(qiáng)， 五官端正， 皮膚健康（偏 白誓），女生身高160以上 男士身高170以上 5、不得佩戴框架眼鏡，身體裸露部分無明顯疤痕， 無...
1、負(fù)責(zé)為高鐵、動車上的旅客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，負(fù)責(zé) 旅客的餐食、 水果、特產(chǎn)、百貨等售賣服務(wù)工作； 2、迎接旅客上下車，提醒旅客到站等工作； 3、解答旅客的問題； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助列車長做好安全工作； 5、 處理突發(fā)事件及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 招聘條件： 1、年齡：18-35周歲以內(nèi) 凈身高：女士155及以上，男168cm及以上，初中及以上學(xué)歷， 2、五官端正，形象氣質(zhì)佳、體態(tài)勻稱、無紋身、無疤 痕； 3、身體健康無疾病， 無傳染病、心臟病、一級色盲、 色弱等； 4、 普通話標(biāo)準(zhǔn)， 吐詞清晰、善于表達(dá)等； 5、政審：政治可靠無前科，熱愛客運(yùn)服務(wù)工作，政治 審查合格；...
1、自覺遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、認(rèn)真觀察地圖板、監(jiān)視器、顯示器等監(jiān)控設(shè)備上反映的高速公路交通動態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時報告所值班領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門，并作好詳細(xì)記錄。 3、遇有異常情況，如異常天氣、交通堵塞、交通管制、交通事故、道路維修等，經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，應(yīng)及時通過可變情報板發(fā)布信息，同時對可變限速標(biāo)志作出相應(yīng)的改變。 4、適時輪流切換所轄路段隧道內(nèi)外、西道、橋梁、重要部位、服務(wù)區(qū)的圖像，認(rèn)真觀察，發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)及時錄像，同時報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并作好詳細(xì)記錄。 5、認(rèn)真觀察所轄路段的交通動態(tài)，發(fā)現(xiàn)交通事故、車輛的故障、堵車、火災(zāi)的突發(fā)事件，應(yīng)及時報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門，經(jīng)同意...
工作內(nèi)容：主要針對過往車輛的例行檢查，內(nèi)容包括大型貨車有無超高、超載等違法現(xiàn)象；客車有無超員，乘客有無攜帶易燃、易爆等危險違禁品。 工資福利: 基本工資3900元＋獎勵津貼（綜合4000-6000）元，每月有評獎，（400-1400）有績效獎，單位提供食宿，專車接送，有升職空間（班長基本工資5000元＋獎金津貼），公休4天，入五險一金。 上崗住宿條件：四人宿舍，24小時熱水，中央空調(diào)，免費(fèi)wifi、有健身房，籃球場，游泳池，圖書館、電視、電腦等公共設(shè)施齊全。 合同性制：長期合同制，直到退休，享受養(yǎng)老政策。 工作崗位：根據(jù)戶籍地和崗位空缺就近安排 招聘條件：年齡在18周歲以上 、35...
1、有經(jīng)驗(yàn)或者能力突出者優(yōu)先 2、愛崗敬業(yè)，企業(yè)忠誠度高
要求：男女不限，大專以上學(xué)歷，能獨(dú)立與客戶溝通并開發(fā)新客戶，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇：基本工資+提成（根據(jù)后臺詢單成交量上不封頂）；福利保險；生日福利；交通、話費(fèi)補(bǔ)助。
崗位職責(zé)： 1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。 2.按照分工，負(fù)責(zé)藥品的預(yù)算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計等工作。 &＃160;3.指導(dǎo)和參與藥學(xué)服務(wù)，確�；颊哂盟幍陌踩�、有效、經(jīng)濟(jì)和適宜，提高藥物治療效果，規(guī)避藥品不良反應(yīng)和減少藥品不良事件的發(fā)生。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格管理毒、麻、精神、貴重藥品，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告，嚴(yán)防差錯事故。 4.參與藥品的養(yǎng)護(hù)，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格，安全存放；防止霉?fàn)�、變質(zhì)、過期；經(jīng)常檢查和校正天平、冰箱等裝置與設(shè)備，保持性能良好。 5.主動深入科室，征求意見，不斷改革藥品供應(yīng)工作。檢查科室藥品的...
招人事專員一人，負(fù)責(zé)日常公司招聘及辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作，純文員崗位，限女性，形象氣質(zhì)佳
崗位要求：男，年齡18~40歲 工作時間：早8晚5，工作時長根據(jù)生產(chǎn)安排為8~12小時，要可接受12小時的班次，要可接受夜班，夜班半個月或一個月倒班一次，月休4天。 薪酬福利：試用期薪資3500，后期轉(zhuǎn)底薪+計件，另有長白班補(bǔ)助、夜班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、滿勤獎、工齡獎等，若家庭住址距離公司15公里以上可免費(fèi)提供住宿。 綜合薪資4000~6000左右，每月15號準(zhǔn)時發(fā)放工資。
1、初中以上文化 ； 2、有噴涂工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、勤快不怕吃苦，好學(xué)，做事認(rèn)真，服從安排； 薪資3500~4000左右
1、主要負(fù)責(zé)處理醫(yī)院投訴、維護(hù)醫(yī)院關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)公司被服間人員的日常管理和培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)每月與醫(yī)院的數(shù)據(jù)核對、開票、回款等工作。 可接受出差者優(yōu)先
五官端正,吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神，會開車、具備熟練調(diào)試安裝網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、電子屏等系統(tǒng)集成施工經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé)： 1.編寫施工方案。 2.辦理施工前監(jiān)檢、告知。 3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行施工現(xiàn)場管理。 4.與業(yè)主及相關(guān)單位就施工事項(xiàng)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)。 5.編寫竣工資料。 6.編寫公司其他項(xiàng)目資料。 7.適應(yīng)階段性短期出差。 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 要求：男，22歲以上，能力較強(qiáng)者可適當(dāng)放寬年齡限制。有駕駛證、會開車。機(jī)電、機(jī)械、化學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)。能熟練操作公司管理軟件、world、excel、CAD等辦公軟件。有管道、燃?xì)狻捇裙艿朗┕すぷ鹘?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇： 1.轉(zhuǎn)正后工資：基本工資+出差補(bǔ)助+項(xiàng)目補(bǔ)助+項(xiàng)目獎金+全勤獎+生日補(bǔ)貼+公交補(bǔ)貼+節(jié)日福利，...
要求：會開車，機(jī)械制圖，每學(xué)會一道工序，增加相應(yīng)的工資。有管道、燃?xì)狻捇裙艿腊惭b工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 待遇： 1、有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，交六險 2、帶薪休假，公交補(bǔ)貼，生日補(bǔ)貼，免費(fèi)培訓(xùn)，免費(fèi)服裝 3、底薪+提成+獎金+分紅+補(bǔ)助+帶薪休假，達(dá)到滿勤條件13個月工資，具體條件待遇面談。 工作地點(diǎn)：濮陽市
男女不限，35歲以上，大專以上學(xué)歷，會開車，能熟練操作辦公軟件，有油田工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能適應(yīng)階段性出差。
會開車，應(yīng)屆畢業(yè)生，中專及以上，男士，石油化工工程等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先。
來院面談
有技術(shù)，積極主動，有責(zé)任心，待遇可觀
3000-4500元聘收銀員 3人 要求：男女不限，身體健康，工作認(rèn)真 福利待遇：工資+優(yōu)秀員工獎+全勤獎+獎金提成+交通補(bǔ)貼+生活補(bǔ)助+住宿補(bǔ)貼等
3000-5000元聘服務(wù)員 10人 要求：15-45歲，男女不限，身體健康，工作認(rèn)真 福利待遇：工資+優(yōu)秀員工獎+全勤獎+獎金提成+交通補(bǔ)貼+生活補(bǔ)助+住宿補(bǔ)貼等月綜合薪資3000-5000元
要求 1.年齡18-45周歲，性別不限； 2.學(xué)歷不限； 3.身體健康，無不良嗜好。 工資待遇 1. 計時，月平均收入3000-5000元 2.員工享有全勤補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。 職位福利：交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、定期體檢
1..負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、變更，統(tǒng)籌來料、制程及出貨檢驗(yàn)的相關(guān)事宜。 2.負(fù)責(zé)品質(zhì)記錄的匯總、存檔、分析。 3.負(fù)責(zé)品質(zhì)信息的傳遞和品質(zhì)異常的處理。 4.關(guān)于品質(zhì)端產(chǎn)品客戶退貨、投訴的處理。 5.產(chǎn)品的過程檢驗(yàn)、最終判定。 6.樣品、產(chǎn)前樣品的確認(rèn)。
1、機(jī)電、電氣相關(guān)行業(yè)，大專學(xué)歷 2、或有電工方面經(jīng)驗(yàn)，有電工證
1：大專以上學(xué)歷。機(jī)電、電氣相關(guān)學(xué)歷 2：能吃苦耐勞，有責(zé)任心 3：電工也可
1、有電工經(jīng)驗(yàn)、有電工證
1、墻壁開關(guān)生產(chǎn)線組長線長 2、管理過流水線 3、了解開關(guān)組裝操作 4、了解德力西產(chǎn)品
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，年齡18-30歲，能力突出者可放寬年齡，男女不限，身體健康。 2、有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管理能力。 4、具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。 待遇： 1、底薪+提成獎金+帶薪假期+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利，平均3500以上，上不封頂。 2、月公休4天，自由調(diào)休。 3、公司每年組織帶薪旅游，提供節(jié)假日福利，生日福利等。 4、不定期的員工培訓(xùn)，充分提升個人綜合能力。
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