崗位職責: 1、落實集團戰(zhàn)略、經營方針、預算目標等相關決策部署; 2、根據集團年度計劃,制定分管4S店年度經營目標,并組織團隊完成任務; 3、負責公司部門的管理工作,包括銷售、售后、市場、人資行政、財務等各職能部門; 4、全面負責公司工商、稅務、行政支出、人事等各項管理工作; 5、開展企業(yè)文化建設與團隊核心理念打造,確保團隊的高效性和競爭力; 6、負責區(qū)域內部團隊建設工作,做好公司的人員培養(yǎng)儲備工作,保持團隊的穩(wěn)定性。 任職資格: 1、年齡28-40歲; 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業(yè)專科及以上學歷; 3、3年以上汽車4S店管理相關經驗; 4、有大眾品牌、奧迪工作...
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