裝卸工要求:年齡40至55歲,男性,責任心強,試用期1個月,工資面議。 范縣本地人優先
1.有責任心,能服從領導安排, 2.薪資待遇:面議 3.學歷要求:大專及以上學歷
要求有責任心,能服從工作安排,退役軍人優先,工資構架基本工資+崗位工資+績效+工齡 范縣本地優先
誠聘銷售合伙人: 無需投資,月薪5千-2萬,上不封頂 年齡24-45,女士優先,男士亦可(無不良嗜好) 工作要求:接受小白,免費培訓,高額提成。辦公室辦公,無需外出,冬暖夏涼。有銷售經驗者優先。 工作內容:多渠道客源食品銷售。 想要工資高,請來做銷售!!
要求:女士,年齡25-40歲,熟練操作電腦辦公軟件; 已婚已育優先,家庭住址在京開路與綠城路附近,可以長期穩定工作。 待遇:崗位工資+全勤獎+提供工作餐
招聘要求: 男士,年齡20-45歲,剪板折彎/數控切切割相關工作經驗, 熟練操作設備及電腦數控。 月薪6000-8000元,管吃管住 電話:13839313555 王總
招聘c1司機 8000-11000元 要求:1.男性50歲以下, 熟悉導航 工作認真踏實 2:公司提供車輛,不用個人買車,車的保養是公司,不裝不卸 一趟一結 3.公司車型: 3.7米平板 4.2米高欄 新能源自動擋 應聘電話 18625639097 公司地址:濮陽市東建材
要求:男性,急招C1證8名司機 月收入8000-11000 熟悉導航 需要認真負責的老師. 2:公司提供車輛,不用個人買車,車的保養是公司,不裝不卸 一趟一結 3.公司車型: 3.7米平板 4.2米高欄 新能源自動擋 4.要求老師:駕駛技術過硬 老司機優先 年齡50歲以下 應聘電話 18625639097
1.中專及以上學歷,機械類專業優先; 2. 熟悉機械加工和裝配工藝,具有鉗工操作經驗; 3. 能夠看懂圖紙,并按照圖紙要求進行加工和量測; 4. 具備一定的機械基礎知識,熟悉常用機械部件的工作原理; 5. 能夠使用各種手動工具和測量工具,如電鉆、切割機、攻牙機等; 6. 工作認真細致,具有團隊合作精神,能夠配合生產進度安排; 7. 有銑床,磨床、車床、線切割、CNC加工中心操作經驗著優先錄用。
職能: 1. 負責來料檢驗品質信息的統計、報告與管理 2. 來料物料品質信息追溯與品質改善效果確認 任職資格: 1. 有良好的溝通與學習,承壓能力 2. 有一定的辦公軟件應用經驗
汽車線束工藝制圖 熟練使用CAD制圖軟件
1、負責做好數據分析與統計并撰寫實驗報告; 2、開展研發產品的工藝路線及參數的研究工作,并協助上級建立相應操作規程; 3、參與討論工藝研究方案的確定與研究結果的解讀; 4、協助上級解決工藝放大、車間應用等課題實施過程中的難題; 5、根據實驗現象及相關信息結合專業知識確定原輔料指標、工藝參數,并結合研究結果,做物料平衡、能量平衡的計算; 6、開展儀器性能考察工作,儀器設備維護開展課題組的儀器設備的日常維護工作。 7、根據課題需要,進行常規和特殊化工單元操作的實驗操作; 試用期1-3個月,試用期過后簽訂勞動合同并繳納社保 上班時間:08:30-17:30或08:30-18:00...
工作職責: 1.負責公司產品的銷售及推廣; 2.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍; 3.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃; 任職要求: 1.大專及以上學歷優先考慮,有經驗者可放寬學歷要求,22-35歲。 2.能接受長期出差,有較強的學習、溝通能力,善于交際。有良好的團隊合作意識和承壓能力: 3.有工業產品銷售經驗者或過濾材料或紙張類產品者優先考慮。 薪資待遇:底薪5000+提成+飯補+車補
1、英語口語良好,能夠出國時應用自如。 2 、2年以上工作經驗。 3 、會駕駛,能夠適應國外出差。 4 、對外貿流程了解。 5 、能夠參加國外展會及國外客戶拜訪。樂于與國外客戶交流。 6、身體健康,樂觀開朗,執行力強,樂于學習,有責任心和耐心,善于溝通。 7、有長期從事外貿業務的長遠規劃。 辦公地點在濮陽市市內外貿辦事處,工廠在濮王工業園
崗位職責: 1、接待顧客的咨詢 ,了解顧客的需求并達成銷售; 2、完成銷售任務,做好客戶服務等相關工作; 3、做好所負責區域的衛生清潔工作; 4、服從管理,完成上級領導交辦的其他任務。 5、有瓷磚銷售經驗者優先。 薪資詳情: 薪資范圍:3000-5000 提成方式:銷售額提成 獎金補貼:績效獎金 福利待遇: 1.舒適的辦公環境; 2.穩定的進貨渠道,產品結構好出單; 3.以能力定薪,以業績定薪,上不封頂。 聯系電話:13849338096
招要求有過裝修行業從業經驗,能熟練繪制各種設計圖,服務意識及責任心強,月薪4000+
工作內容: 1.維護好公司現有的裝飾公司及新合作方資源的開發; 2.目標客戶的整理及對客戶要求的、客訴問題及時反饋和處理; 3.有瓷磚業務相關工作經驗; 4.要求會開車。 福利待遇: 1.舒適的辦公環境; 2.穩定的進貨渠道,產品結構好出單; 3.以能力定薪,以業績定薪,上不封頂。
招聘要求: 1、年齡20-40歲,有建材、裝修工作經驗最佳; 2、思維敏捷,溝通協調能力強; 3、會開車,熟悉濮陽地區區域; 4、工作認真負責,有責任心; 5、完成領導交辦的工作事宜,并及時做匯報; 薪資待遇:5000-7000元,具體面議詳談。
工作內容 1、負責在濮陽市場維護老客戶,開發新客戶; 2、客戶拜訪,談業務,完成銷售指標 3、品牌推廣,提高品牌知名度和美譽度; 職位具體要求: 職位要求: 20-40歲左右,有1-3銷售業務經驗,工作認真,溝通能力較好,有一定的抗壓能力; 對濮陽市場熟悉,有家裝公司工作經驗或者建材行業資源的最佳; 月薪5000-8000元, 績效+提成+話補+油補+年終獎
工作內容 1、負責在濮陽市場維護老客戶,開發新客戶; 2、客戶拜訪,談業務,完成銷售指標 3、品牌推廣,有家裝公司工作經驗或者建材行業資源的最佳; 職位具體要求: 職位要求: 20-40歲左右,有1-3銷售業務經驗,工作認真,溝通能力較好,有一定的抗壓能力; 月薪5000-8000元, 績效+提成+話補+油補+年終獎
月薪8000聘車間主任 2人 要求:1.25-50歲,中專以上學歷 2.有車間管理工作經驗 3.工作認真,月薪8000元
3000-6000元聘縫紉工 要求:有相關工作經驗 時間自由不耽誤接送孩子
平安公司招聘保險康養顧問 3 名,高中以上學歷,本地人,帶薪培訓,考試合格后上崗,工資 6000-10000 元
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崗位職責 1.氣量調度管理 2.管網及大客戶運行數據監控 3.燃氣采購計劃協助 任職資格 1、?萍耙陨蠈W歷,統計類專業,有相關經驗者條件可適當放寬; 2、熟悉SCADA系統的使用和管理; 3、為人正直,責任心強,踏實認真、勤于思考; 4、具備良好的溝通、組織與協調能力,團隊協作意識強; 5、具備相關專業資格證書者優先考慮。
崗位職責: 1、管線巡檢 日常巡視區域內戶外管線,利用檢測設備發現并及時上報各種燃氣泄漏情況;維護所轄區域的燃氣管線,對特重型車輛、機械經過的區域,實施安保措施;負責對線路巡檢、維護情況進行記錄,并按要求向領導匯報;對危及管線安全的違章情況及時查處上報,根據需要監護工程施工現場。 2、通氣點火 檢查新裝用戶的管道密閉情況,負責室內掛表業務以及通氣點火工作;協助進行大面積停氣及天然氣置換后的供氣恢復工作。 3、燃氣設施搶險維修 擬定鄉鎮區域內搶修值班計劃,實施事故搶維修,處理并上報突發事故;負責室內外燃氣設施、燃氣管線的維修保養,承擔搶險值班職責;更換銹蝕表具表箱,處理、改造、更換老...
崗位職責 1、組織開展供銷差數據的分析和檢討,推動供銷差各項指標和重點工作的完成; 2、負責表具選型、方案評審工作; 3、檢查工商業表具巡檢、維護保養、封緘管理等工作,落實工商業表具全生命周期管理工作; 4、負責新型表具(遠傳表、物聯網表、超聲波表)四新應用和推廣。 任職資格 1、全日?萍耙陨蠈W歷,建筑環境與能源應用工程、油氣儲運工程、測控技術與儀器儀表等相關專業,掌握較為全面的計量管理和供銷差管理專業知識,熟悉表具的性能、結構和使用方法; 2、35周歲以下; 3、為人正直,責任心強,踏實認真、勤于思考; 4、具備良好的溝通、組織與協調能力,團隊協作意識強; 5、具備相關...
能按照機組維護內容對風電機組定期維護、故障消缺、定期檢修工作。保障風電機組安全、穩定的運行 現場安裝督導,調試和試運行等工作,填寫并提交風力發電項目運行報表,遵守現場工作計劃,包括檢修工作計劃,備品備件計劃。 崗位要求; 1、大專及以上學歷(學信網可查)電氣工及其自動化、電力工程及其自動化,風能及動力工程,電氣類、機械類等相關專業( 2、18—35周歲,身體健康,無重大疾病、恐高癥、幽閉癥等相關職業禁忌; 3、能配合考試安監局下發的登高作業證,高壓、低壓 4、會基本電腦基本操作,學習能力強,能吃苦耐勞,服從工作調配;
招聘電話銷售數名 【崗位職責】 1、開朗、外向,有較強的溝通能力,具備良好的客戶開拓、服務能力,優秀的銷售、談判表達交流的技巧。 2、 能適應工作壓力和敢于面對挑戰。 3、 有一定的銷售工作經驗優先。公司提供免費的專業崗前培訓,為您提供廣闊的職業發展機會。 【任職資格】 1、20-40歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力,黨員優先; 2、 對銷售工作有較高的熱情; 3、 具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 4、 性格堅韌,思維敏捷...
年齡45歲以下,女士,會剪輯視頻,熟練操作電腦,做過電商相關工作,有畜牧業行業工作經驗者優先。
一、核心職責 1.戰略支持與組織管理 參與公司戰略規劃制定,推動組織架構優化和流程標準化建設。協調跨部門(如投資、工程、營銷、成本)協作,保障公司高效運轉。 2.行政管理與合規管控 制定并完善行政管理制度。監督公司合規運營,確保符合《公司法》《勞動法》等法律法規及行業監管要求。 3.成本控制與資源統籌 編制年度行政預算,管控辦公費用、差旅費、固定資產等成本。整合內外部資源,實現資源效益最大化。 4.品牌形象與文化建設 統籌企業品牌宣傳(如官網、社交媒體、公關活動),提升行業影響力。推動企業文化落地(如價值觀宣導、員工關懷計劃)。 5.風險管理與危機處理 建立突發事件應急預案...
​一、核心職責 1.​商業戰略規劃​ 制定商業地產項目整體定位、業態規劃及招商策略,實現租金收益最大化。分析市場趨勢,動態調整品牌組合,提升項目競爭力。 2.​招商與品牌管理​ 主導高端品牌、連鎖商超、餐飲娛樂等優質租戶的引進談判,完成租賃目標。維護租戶關系,優化租約條款,處理續租、退租及糾紛問題。 3.​運營管理​ 監督商場日常運營(包括客流量、銷售額、租金收繳、商戶服務質量)。推動數字化運營(如智慧停車、會員系統、線上線下融合營銷)。 4.​成本控制與財務績效​ 編制...
1.​資產管理與維護​:負責物業設施設備(如電梯、水電、消防系統)的日常巡檢、維護及更新管理。監督綠化、清潔、安保等外包服務供應商的工作質量。 2.​客戶服務與投訴處理​:處理業主/租戶的咨詢、投訴及建議,協調解決糾紛。組織社區活動,提升住戶滿意度。 3.​運營管理​:制定并執行物業管理計劃、預算及收費標準。管理物業公共區域,確保符合安全、環保及衛生標準。 4.​合同與法律事務​:簽訂/續簽物業服務合同、供應商協議等文件。熟悉物業管理相關法律法規,規避法律風險。 5.​團隊管理&...
酒店前臺招聘要求: 1.年齡18-38周歲,女士,思維敏捷,普通話標準; 2.具有較強的服務意識,計算機操作熟練; 3.工作責任心強,認真負責,服從管理; 薪資待遇:工資2500—3000元,提供食宿,節日福利。
公司氛圍好,聚餐團建,我們招聘有緣人 工作內容: 通過短視頻平臺 比如小紅書 快手 抖音搜索相關視頻進行評論 私信 尋找意向客戶。 話術,手機和賬號公司都提供。 沒有任務要求 不打電話 不用銷售 公司有專業的銷售 出單后算你的。
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年齡25-50歲之間,具備良好的溝通能力,有銷售經驗優先。
年齡25-50歲,做過銷售的優先考慮,上崗公司交保險,公費培訓旅游,周六日雙休,節假日放假
年齡25-50歲,男女不限,溝通能力好,表達能力好,做過銷售、客服工作經驗者優先。