主要職責(zé): 1.督導(dǎo)產(chǎn)線的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn); 2.協(xié)助生產(chǎn)副總編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn),提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案; 3.根據(jù)公司發(fā)展需要,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目工程、研制產(chǎn)品,督促工廠各部門(mén)制定近期、中期、遠(yuǎn)期研制和開(kāi)發(fā)計(jì)劃并確保實(shí)施和實(shí)現(xiàn); 4.加強(qiáng)管理,確保工廠生產(chǎn)部和各類(lèi)人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系; 5.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少班組的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本; 6.組織下屬的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)需求,確保他們不斷...
1)大專(zhuān)及以上上學(xué)歷,行政管理或者人力資源管理類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2)熟練掌握WINDOWS系統(tǒng)和WORD、EXCEL等辦公軟件; 3)性格開(kāi)朗穩(wěn)重,親和力強(qiáng),良好的語(yǔ)言、書(shū)面交流溝通能力。 2、福利類(lèi): A)五險(xiǎn) B)免費(fèi)工作餐+免費(fèi)住宿
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)班組日常工作安排和人員調(diào)配,服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)工的工作安排; 2、 組織班組員工及時(shí)完成生產(chǎn)設(shè)備的各項(xiàng)故障修理,確保修理質(zhì)量和進(jìn)度; 3、 領(lǐng)導(dǎo)班組成員熟悉、掌握專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),不斷提高維修水平和技能,解決維修工作中的技術(shù)性問(wèn)題; 4、 搞好班組安全文明生產(chǎn),督促班組成員嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度和標(biāo)準(zhǔn); 5、 帶頭并督促班組人員對(duì)分包設(shè)備進(jìn)行巡檢,認(rèn)真填寫(xiě)設(shè)備點(diǎn)檢記錄,并及時(shí)反饋所檢查問(wèn)題; 6、 組織班員分析事故原因、預(yù)防措施,并做好事故報(bào)告書(shū)上交部門(mén); 7、 做好備品備件和消耗品的申報(bào)驗(yàn)收工作; 8、 組織實(shí)施設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、檢修及技術(shù)改造工...
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